bevictor伟德召开青年人才培训心得分享会！_集团动态_资讯中心_我的项目

青年人才培训心得分享会

8月23日，bevictor伟德人力资源中心组织发展了半年度青年人才培训心得分享会，集团董事长张旭毅及青年人才参与这次会议。

会上，学员们分享参与培训后的进建心得及感触，积极提出了目前工作及培训过程中遇到的难题和存在的不及。集团公司董事长张旭毅与学员们进行深刻的互换，相识学员在课程进建上的需要，并对学员工作情况、发展规划赐与专业的解答。

后续，集团公司将持续萦绕人才造就打算，结合学员们的进建需要，美满青年人才打算的培训课程，切实造就好青年人才行列。

集团青年人才培训

为切实提升青年人才造就成效，凭据对青年人才的能力要求，集团公司选取OMO讲授模式，融合线上课程自学，线下培训领导，工作过程互动互换等多种进建大局，组织青年人才培训进建。

本月，人力资源中心组织了三场青年人才线下培训课程，即由经营治理中心总经理何艺越主讲的《招标投标流程和步骤、资质使用领域》，由工程治理中心总经理韦宇主讲的《工程合同纠纷现实案例分析与会商》，由总工室主任郑启年主讲的《施工总平面图安插利用技巧》，全方位提升各位学员的综合能力。